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粥三鮮

和領導爭執(zhí)怎么辦？

前幾天因為寫材料的事情和大領導爭論了幾次，我是綜合處的，我是想具體做事情的業(yè)務處提供素材給我，大領導的意思是讓我自己找資料，把他們辦的文件我自己學...

來自：華康移動醫(yī)療社群

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林小聶：領導說什么我們就要做什么好吧

雷奧哈德：不懂溝通真可怕！

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易走神

這哪里是面試��？就是下農(nóng)村��！

知道坐什么車去，也知道到哪站下。只是那個公司太偏僻，在一個深深的小巷子里，巷子里路很窄，還不好。可能是在上海呆的時間太長吧！有點對蘇州失望了。。。...

來自：華高科技社群

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深圳一小虎：這應該僅僅只是一個開始罷了

地獄先生：這應該僅僅只是一個開始罷了

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江佳電子

帶你了解江佳電子

公司簡介江蘇江佳電子股份有限公司是專業(yè)生產(chǎn)電子陶瓷產(chǎn)品的國家級高新技術企業(yè)。江蘇江佳電子股份有限公司地處京滬、寧通高速公路交匯口的揚州市東郊邵伯鎮(zhèn)...

來自：江佳電子交流匯

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只怪洎巳、冭過愛伱：還不錯的公司

李天天：待遇怎么樣

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水木心

一毛錢不漲也不敢投訴

我在清華紫光公司做財務，工作四年，一聽到“漲工資”三個字，我的心情指數(shù)就能一跌到底，因為，四年來，我的工資，一毛錢也沒漲。“什么企業(yè)工資增長指導線...

來自：清華紫光交流群

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ace：這也是挺可憐的啊啊啊

我是誰：是我就辭職，不干了，不干了

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花田田

如今身為高層的我也給你們支支招！

如今在威力集團做一名管理人員，在職場中經(jīng)歷了風風雨雨。特意給大家強調(diào)下!長久以來享受著網(wǎng)絡帶給自己的便利，現(xiàn)在是自己做點小小貢獻的時候了。每個人的成...

來自：中山威力集團交流群

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薩索：收獲很大

7月畢業(yè)的那年：確實簡歷制作很重要

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薄荷晚

三本畢業(yè)到現(xiàn)在從員工變成經(jīng)理。。

談到我當時在華大基因公司面試時有8000多人去應聘，最后只錄用200人，應聘者有名校畢業(yè)生也有留學生，競爭非常大。雖然自己是個三本生，但我對自己非常自信，...

來自：華大基因社群

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短章：超快的工作效率

又又又木十一：這一切都是值得的

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清允

實在不能忍受現(xiàn)在的工作了

我在微通科技工作兩年了，雖然在微通科技的職位不高，但是我一直兢兢業(yè)業(yè)的為公司工作。我原本以為我會一直呆在微通科技的，但是我現(xiàn)在實在是呆不下去了。前...

來自：微通科技雜談群

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大橙子：跳槽吧，妹子

貝貝：也是迫不得已

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smile

讓人心煩的面試經(jīng)歷。。

我23號下午深圳行之賦格文化科技有限公司的時候，我就收到電話，通知我明天到深圳行之賦格文化科技有限公司面試，第二天，我就又7點起床，我出發(fā)到深圳行之賦...

來自：行之賦格

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六月木鼓：讓我們養(yǎng)下神啊

如夢之夢：這個問題微不足道

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偉創(chuàng)力

偉創(chuàng)力有限公司簡介

FlextronicsR&D(Shenzhen)Co.LtdisthewhollyownedcompanyofFlextronicsInternationalo

來自：偉創(chuàng)力交流群

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弗蘭克：很不錯的樣子

子持：越來越覺得好牛逼

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薄荷糖

第一次面試，也算是長見識了！

碼隆科技公司對面試做得不夠專業(yè)，兩輪面試都讓重新帶簡歷。一面是一對一地區(qū)經(jīng)理，因為是第一次面藥代，所以考慮的不夠全面，現(xiàn)在看起來回答得重點不夠。一...

來自：碼隆科技交流群

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部門經(jīng)理：結束了。

水木心：驚訝

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王莉：有做BIM建�；蛘呦到y(tǒng)板塊的嗎？

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在社會發(fā)生深刻變革的今天，現(xiàn)代職場人的就業(yè)觀念已大為轉變，就業(yè)環(huán)境也比以往更...

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你和大神之間，差的只是思維方式

文/黎甜從事培訓一職五年，天天都在做教人輔導人的事。感受最深的就...

來自：一覽特邀原創(chuàng)作者群

35 5

沒有要求是最高的要求（原創(chuàng)）

-----1----- 一直要看電影“剩者為王”，一直不得空，周末愣是抽空先把這電影看...

來自：一覽特邀原創(chuàng)作者群

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