別管老人新人，但凡身在職場(chǎng)，總經(jīng)歷過(guò)試用期的困擾。不知道大家怎樣，反正小編的試用期，過(guò)的還是非常驚險(xiǎn)刺激的。時(shí)不時(shí)的闖個(gè)小禍，偶爾犯?jìng)�(gè)迷糊。三天一小批，五天一大改。說(shuō)起來(lái)，辛酸的淚，一把一把的往下淌。

不過(guò)，別看日子過(guò)的那么痛苦�？稍谀菐讉�(gè)月里，學(xué)到的東西，還真的不少。基本上改掉了馬大哈的毛病，工作效率被逼的大大提高，有了獨(dú)當(dāng)一面的勇氣……怎么說(shuō)呢，付出與收獲成正比，實(shí)話實(shí)說(shuō)，試用期還是非常磨練人的。

臉皮厚點(diǎn)，再厚點(diǎn)！

工作的不適應(yīng)，生活的小麻煩，試用期的幾個(gè)月，如果不調(diào)整好心理狀態(tài)，你很可能會(huì)因?yàn)榕�評(píng)過(guò)多，而覺(jué)得自己一無(wú)是處。

如果可以的話，請(qǐng)將自己“厚臉皮”的一面拿出來(lái)。以笑臉應(yīng)對(duì)隨時(shí)會(huì)到來(lái)的批評(píng)。千萬(wàn)別和老員工對(duì)著來(lái)，這樣只會(huì)讓你“死”的更快。

多看、多聽(tīng)、少說(shuō)話

官面上說(shuō)，試用期是用人單位和求職者相互磨合的階段。但實(shí)際上，試用期卻是改造職場(chǎng)新人的痛苦過(guò)程。在此期間，你會(huì)像氣球一樣，不斷的被填充各種內(nèi)容，被逼著打造成用人單位的理想狀態(tài)。想順利渡過(guò)試用期，小編給你支幾招，會(huì)非常有用。

第一，你得虛心接受批評(píng)，不多的地方要及時(shí)改正；

第二，要對(duì)自己狠一點(diǎn)，逼著自己提高效率；

第三，要耳聽(tīng)六路眼觀八方，跟著老員工身后邊偷師。